Chargé·e de Mission H/F - FONDATION CEMAVIE

Située au coeur de la ville de Cordemais, la Résidence Le Prieuré accueille 91 résidents en hébergement permanent.

L'établissement, construit en 2015, bénéficie d'un emplacement privilégié, à proximité immédiate du centre du bourg, de ses commerces et des habitations environnantes. La résidence se situe également près de divers services, tels que la maison médicale et les infrastructures de loisirs.

Rejoindre la Fondation Cémavie, c'est rejoindre une Fondation reconnue et stable, qui agit depuis près de 20 ans pour le bien-vivre et bien vieillir des personnes fragilisées par le vieillissement.

Ici, la bienveillance, la solidarité et le respect ne sont pas que des valeurs : ce sont des façons d'être et de travailler ensemble, au service de l'humain.

La Fondation Cémavie a été créée en 2006 puis reconnue d'utilité publique en novembre 2007. Notre but est de créer les meilleures conditions du « bien-vivre et bien vieillir » des personnes menacées ou fragilisées par des états de dépendance du fait du handicap ou du vieillissement. A ce jour, la Fondation Cémavie a en charge 10 Etablissements d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), 1 résidence autonomie, 2 structures d'habitats intermédiaires pour seniors ainsi qu'un service de Domiciles Accompagnés. Avec plus de 650 résidents et 400 salariés, nous attachons une grande importance à la relation de proximité avec les équipes.


Chargé.e de mission (F/H) CDD Temps partiel 80% - 6 mois - Prise de poste dès que possible

Et si vous rejoigniez une Fondation reconnue pour sa stabilité et son engagement humain ?

La Fondation Cémavie recrute pour la résidence Le Prieuré située à Cordemais un.e Chargé.e de mission pour renformer son équipe.

Sous la responsabilité de la Direction Territoriale, qui vous accompagne au quotidien, vous intervenez en soutien opérationnel de la direction.

La résidence La Prieuré ayant intégré la Fondation Cémavie au 1er janvier, vous jouez un rôle essentiel dans la mise en place des pratiques, outils et standards de la Fondation au sein de l'établissement. En lien étroit avec le directeur de l'établissement, vous l'accompagnez dans la structuration de cette nouvelle phase d'intégration.

Le poste s'exerce en présentiel sur la résidence La Prieuré à Cordemais.

Vos missions principales :

- Déployer la démarche d'amélioration continue de la qualité : mise en oeuvre des dispositifs Fondation (évènements indésirables, gestion des plaintes et réclamations).
- Appuyer l'élaboration de la feuille de route qualité et du tableau de suivi des indicateurs ; animer le copil qualité.
- Sensibiliser les équipes aux différentes thématiques liées à la gestion des risques.
- Appuyer la mise à jour et l'actualisation du Plan Bleu, et sensibiliser les professionnels concernés.
- Contribuer à la préparation de l'évaluation externe prévue en 2027.
- Participer à la préparation de la future coupe Pathos.
- Appuyer la dynamique d'entrée des résidents dans l'établissement.

De formation supérieure (Bac +3 à Bac +5) en gestion, administration, management ou secteur médicosocial, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans en EHPAD ou dans un établissement médicosocial. Vous maîtrisez les fondamentaux de la gestion administrative, du suivi RH et du pilotage de projets, et vous avez une bonne compréhension des enjeux liés à l'accompagnement des personnes âgées.

Doté(e) d'un réel sens du service et d'une approche bienveillante, vous savez travailler en transversal avec les équipes et les fonctions supports. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et de réactivité, notamment dans les situations où vous assurez la continuité de direction.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

• Amélioration continue
• Gestion du risque
• Conduite de projet
• Autonomie
• Réactivité
• Accompagnement des personnes âgées